2017卫生纪检监察工作报告

来源:工作计划 发布时间:2012-04-12 点击:

2017卫生纪检监察工作报告篇一

2016年煤矿纪检监察工作总结及2017年工作规划

2016年煤矿纪检监察工作总结及2017年工作计划

一、2016年工作总结

1、抓主题教育,创新活动载体,浓厚廉政文化

氛围。

一年来,我们十分重视纪检工作和干部队伍水平

素质的建设,严格按照立场坚定,政治过硬,纪律严明,业务精通,作风优良的标准要求干部队伍。同时我们还致力于一专多能,学习型干部的培养,注意加强形势教育、发现分析并解决问题能力的锻造。先后组织学习了中纪委十七届五次全会精神和《中国共产党领导干部廉洁从业若干准则》,学习了煤矿资源整合兼并重组《十严格和十严禁》、《七条工作纪律》、《九条特别规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等党风廉政建设的有关规定政策;组织全矿党员进行了廉政从业、五五普法等廉政考试,起到了很好的警示鞭策作用,促进了清廉务实的作风,提高了全矿党员干部认识问题、分析问题的能力,使之保持着清醒的头脑和坚定的立场;组织全矿干部观看山西省反腐倡廉电教片,我矿50名党员和53名入党积极分子全部撰写了观后感,形成了浓厚的廉洁文化宣传教育氛围,达到了耳濡目染的效果。

在创新活动载体上,我们充分利用宣传前沿阵地

作用,先后制作了廉政教育宣传橱窗11块;开辟了5期廉政专刊,征集廉政文章86篇,廉政警语60篇,廉政漫画30篇,廉政书画45篇;建立了长达200米的廉洁文化宣传教育长廊;汇编了《廉洁文化手册》100册;评选廉洁文化示范岗5名;创作廉洁书法、漫画、短信、绘画、摄影、剪纸等文化作品86副,教育和引导广大党员干部自觉增强廉洁从业意识,规范廉洁从业行为,进一步坚定廉洁理念,塑造廉洁文化,搭建廉洁平台和营造廉洁环境。

2、建章立制,狠抓落实,强化党员干部廉洁自

律。

制定并修订完善了党风廉政建设责任制,根据“谁

主管、谁负责”的原则,认真研究制定了《领导班子成员党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解意见》、《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施办法》和12项规章制度。对党风廉政建设的基本要求、责任范围和内容等作出了具体规定,明确责任分工;春节期间严格执行集团公司《关于落实春节、元宵节期间党风廉政建设的特别规定》,与21名科队级干部全部签订了春节期间党风廉政建设承诺书,真正形成了一尘不染、风清气正的干部队伍;按照责任和权利相对应的原则,与矿属各单位及副科

级以上干部签定了《党风廉政建设目标责任书》18份,实行了党风廉政建设抵押金考核,明确责任,形成制度建设与注重落实、注重预防的体系;组织副科级以上党员干部学习了省纪委“十严禁、十严格”和“小金库”治理规定,并要求每人写出学习心得体会和自查自纠报告,切实提高党员领导干部廉洁从业的自律意识,增强防范能力,确保党员领导干部的政治生命安全。进一步促进了我矿党员干部的廉政、勤政意识,有效杜绝了以权谋私、贪污受贿等不正之风的形成。

3、加强领导,强化职能,深入开展纪检监察工

作。

今年以来,我们以转变领导作风为契机,狠抓领

导作风建设,强化职能效率,重点检查了影响干部公正廉洁履行职务,矿用物资出入管理,财务资金使用、工资提留二次分配、干部下井值班带班等方面,继续执行了重大事项报告,落实民主集中制,执行党风廉政建设责任制。加强同上下级的沟通与联系,积极从财务、仓库、保卫、区队材料管理等执法监察中发现线索,今年矿领导力得到加强,整体队伍素质提高,职工个人收入稳定以及经济效益等呈良好的发展态势,矿区一片和谐风尚,因此今年没有收到任何信访举报。

针对矿井发展和企业改革的实际情况,加大了对

要害部门的监督把关和干部作风建设“五不准”的监督检查力度,严格执行了集团公司对废旧物资和安全治安罚款收支两条线的管理办法,杜绝了小金库,从源头铲除了滋生腐败的土壤;坚持做到每月检查考核党风廉政建设,杜绝了各级干部违法违纪案件发生,从源头上杜绝和铲除滋生腐败的土壤,有效的促进了党风廉政建设;加大了企务公开的力度,建立了政务队务公开栏,对职工工资升级、干部考评得分等情况进行公布,接受职工群众监督,做到了公开、公平、公正;制定了队组工资分配监管措施和落实方案,定期对基层队组工资分配进行专项检查,坚决执行公开透明的工资分配办法,坚持“三公开、四上墙”制度,并在矿办公楼和职工宿舍区设立了廉政举报信箱,公示了举报电话,实现了零举报、零上访,有效推动了我矿党风廉政建设,促进企业健康发展。

二、2016年工作计划

1、因地制宜地深入开展反腐倡廉宣传教育。

深入学习贯彻党的十七届五中全会、中央纪委十

七届五次全会精神,充分认识反腐败斗争的严峻形势,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败工作推向前进。以党的纪律处分条例和干部廉洁从业规章制度为重

2017卫生纪检监察工作报告篇二

2017纪委遴选考试万题汇总

万题汇总

一、填空题

1、对于应当受到撤销党内职务处分,但是本人没有担任党内职务的,应当给予其 处分。

2、习近平总书记强调,要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成“三不腐”机制。“三不腐”的机制是指不敢腐的 、不能腐的 、不易腐的 。

3、十八届中央纪委三次全会对加强纪检监察工作,提出了“三转”的新要求。“三转”是指 、 、 。

4、“三严三实”中的 “三实”是指 、 、 。

5、共产党人精神上的“钙”指 。

6、“三重一大”事项是指 、 、 、 。

7、档案信息中的“三龄两历一身份”,其中“三龄”指的是 、 、 ,“两历”指的是 、 ,“一身份”指的是 。

8、信访举报线索的处置方式有 、 、 、谈话函询和 。

9、党内监督的重点对象是 ,特别是 。

10、“四风”是指 、 、 、 。

11、《中国共产党章程》规定,对党员的纪律处分有五种,分别是 、 、 、 、 。{2017卫生纪检监察工作报告}.

二、选择题(不定项选择)

1、党的纪律主要内容体现在党的( )等方面。

A政治纪律 B组织人事纪律

C经济工作纪律 D群众工作纪律

2、《中国共产党纪律处分条例》规定,利用职务上的便利,占用公物归个人使用,时间超过( ),情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。

A三个月 B六个月 C一年 D一个月

3、按规定,党员、干部操办婚丧酒席时,属不准收受而一时难以拒收或由他人代收的礼金、礼物,应在( )内退回本人或上交组织。

A三个月 B一个月 C一周 A一年

4、实行党风廉政建设责任制的基本原则是( )

A党要管党、从严治党 B教育制度监督并重

C集体领导与个人分工负责相结合 D谁主管、谁负责{2017卫生纪检监察工作报告}.

E一级抓一级、层层抓落实

5、《中国共产党纪律处分条例》规定,党和国家工作人员或者其他从事公务的人员,其财产或者支出明显超过合法收入,差额较大的,可以责令其说明来源,本人不能说明其来源是合法的,差额部分以( )论。 A非法所得 B受贿 C贪污

6、某行政机关公务员李某因参与赌博受警告处分,李某在受处分期间不得( )。

A晋升工资档次 B晋升职务和级别 C岗位交流

7、案件审理工作要求的事实清楚是指错误事实发生的时间、地点、( )必须真实、具体、准确、符合客观实际。

A情节 B主客观原因 C全过程 D后果 E本人的责任

8、《中国共产党纪律处分条例》规定,党和国家工作人员或者其他从事公务的人员,在经济往来中违反有关规定,收受财物或者各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以( )论。

A贪污 B受贿 C非法所得

9、对严重违反党纪的党组织的纪律处理措施有( ).

A警告 B责令整改 C改组 D解散

10、《行政机关公务员处分条例》规定,泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私,造成不良后果的,给予( )处分。

A警告 B警告或者记过 C警告、记过或者记大过

11、被调查的公务员在违法违纪案件调查期间,不得( ){2017卫生纪检监察工作报告}.

A交流 B出境 C辞去公职 D办理退休手续

12、《行政机关公务员处分条例》规定,行政机关公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归,造成不良影响,情节严重的,给予( )处分。

A记大过 B降级或者撤职 C开除

13、调查报告的基本内容( )

A立案依据 B主要错误事实及性质

C有关人员的责任 D被调查人对错误的态度及处理建议

14、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》中所称“移居国(境)外”,是指领导干部的配偶子女( )。 A在境外居住满1年 B获得外国国籍

C获得国(境)外永久居留权 D获得长期居留许可

15、初步核实的时限为( )

A三个月 B六个月 C二个月 D一个月

三、简答题

1、调查案件程序一般分为哪几个环节?

2、什么是“一岗双责”?

3、贪污罪和贪污错误的界限是什么?

4、税收违法案件实行“一案双查”的四种具体情形是什么?

5、行政机关公务员哪些情形应当从轻处理?这些情需须具备哪些条件?

6、党的主要纪律有哪些?

7、什么是党的政治纪律?

8、中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”是什么?

9、中央关于改进工作作风、密切联系群众的“六项禁令”是什么?

10、《设立和使用“小金库”处分规定》中所指的“小金库”是什么?

四、案例分析(15分)

1、基本案情:李某是A市市委副书记,在分管B单位工作期间,为B单位解决了一些实际问题。2006年7月,李某的儿子准备结婚,向其父提出购买一辆私家车。李某以自己所乘坐的车辆时越野车,在市内出行不方便为由,向B单位领导提出弄一辆公安轿车供自己使用。B单位领导迫于李某职权,答应了李某的要求,但迟迟未将车辆给李某使用。在这种情况下,2006年12月,李某让其好友赵某垫资为其购回一辆丰田凯美瑞轿车,并指示赵某到B单位报销购车款26.38万元,同时以B单位名义到交警部门办理了车辆入户手续。 B单位支付了车辆入户税费3万元后,将该车入了单位国有固定资产帐,但一直未见到此车辆,而是由李某儿子在C市使用至2010年2月李某案发,被调查组追回暂扣。期间,2007年1月李某调往省里工作,未向B单位提起还车事宜,B单位也未要求李某归还车辆。案发后,李某辩说此车是“借用”B单位的。

对李某的行为应如何认定?(8分)

2、基本案情:2011年5月3日,某旗建设局党组成员、副局长张某酒后驾车被值勤民警查获,经酒精检验,张某每百毫升血液中酒精含量为98.3毫克。6月5日,该旗法院以张某犯危险驾驶罪,判处拘役二个月,并处罚金一千元。判决生效后,该旗纪委监察局以张某属于过失犯罪被判处拘役,且情节显著轻微,决定给予张某撤销建设局党组成员职务、撤销张某建设局副局长职务处分并报请旗委、政府批准。

对张某的党政纪处分是否恰当?(7分)

答案

一、填空题:

1、严重警告

2、惩戒机制、防范机制、保障机制

3、转职能、转方式、转作风

4、谋事要实、创业要实、做人要实

5、理想信念

6、重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金运作

7、年龄、工龄、党龄;学历、工作经历;干部身份

8、拟立案、初核、暂存、了结

9、党的各级领导机关和领导干部、各级领导班子主要负责人

10、形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风

11、求真务实、雷厉风行、严谨细致、清正廉洁

12、警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍

二、选择题:

1、ABCD 2、B 3、C 4、CDE 5、A

6、B 7、ABDE 8、B 9、CD 10、C

11、ABCD 12、C 13、ABCD 14、BCD 15、C

三、简答题

1、答:受理、初步核实、立案、调查、移送审理。

2、答:“一岗双责”指既要抓好分管的业务工作,又要抓好分管部门的党风廉政建设,把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓、两手硬”,使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度。

3、答:贪污罪和贪污错误的界限是:贪污数额在5000元以上即构成贪污罪刑事立案的最低标准,5000元以下构成贪污错误,在党纪范围内处理。{2017卫生纪检监察工作报告}.

4、答:稽查部门在检查中发现税务机关或税务人员涉嫌失职渎职、索贿受贿或者侵犯公民、法人和其他组织合法权益等行为的;重大税收违法案件存在税务机关或税务人员涉嫌违纪违法行为的;检举涉税当事人税收违法行为,同时检举税务机关或税务人员违纪违法行为,线索具体的;纪检监察部门认为需要实行“一案双查”的其他税收违法案件。

5、答:(1)主动交代违法违纪行为的。构成主动交代必须具备以下两个条件:第一,必须是主动向组织交代的。第二,如实交代自己违法违纪的事实。(2)主动采取措施,有效避免或者挽回损失的。(3)检举他人重大违法违纪行为,情况属实的。检举他人重大违法违纪行为,情况属实的,其成立条件为: 第一,违法违纪行为人所检举的,是他人的重大违法违纪行为。 第二,检举的内容必须是经查证情况属实的。

6、答:党的主要纪律有:政治纪律、组织纪律、宣传纪律、人事纪律、群众纪律、财经纪律、保密纪律、外事纪律,其中最重要的是政治纪律。

7、答:党的政治纪律就是维护党的性质、理想、宗旨、指导思想、政治路线、党和国家的大局等政治问题的原则和行为规范,也就是维护党的政治原则和政治方向的纪律。

8、答:(一)要改进调查研究;(二)要精简会议活动;(三)要精简文件简报;(四)要规范出访活动;(五)要改进警卫工作;(六)要改进新闻报道;(七)要严格文稿发表;(八)要厉行勤俭节约。

9、答:(一)严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动;(二)严禁向上级部门赠送土特产;(三)严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡;(四)严禁滥发钱物,讲排场、比 阔气,搞铺张浪费;

(五)严禁超标准接待;(六)严禁组织和参与赌博活动。

10、答:是违反法律法规及其他规定,应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金及其形成的资产。

案例分析题:

1、李某借车使用就是假“借”实“收”的受贿行为。(1分)第一,李某在有公务用车的前提下,以自己的名义借车,供给儿子作为私家车长期使用,根本没有借用车辆的合理理由。第二,车辆购回后,被李某儿子占有、实际使用,B单位已彻底丧失了对车辆的占有、控制、使用权,尽管未变更权属登记,不影响受贿的认定。第三,李某儿子占有、控制、使用车辆已经达到近三年时间。第四,李某主观上就是假“借”实“收”,根本没有归还车辆的意思表示,特别是李某从A市调往省城,只字未提归还车辆之事,据为己有的主观故意明显。第五,正常的借用逻辑是出借单位先有车,后出借,而李某所谓的借车是自己先购车,后拿购车发票到B单位报销,属强行索贿。(以上每条1分)

综上所述,李某利用职务上的便利,为请托人谋取利益,向请托人借用车辆、房产等物品,长期使用,拒不归还,构成受贿犯罪。(2分)

2、答:对张某的党政纪处分是不恰当的。(1)张某醉酒驾驶机动车,法院认定犯了危险驾驶罪,这是一种故意犯罪行为而非过失犯罪。(2)张某虽然醉驾情节比较轻微,且未造成后果,但酒醉后驾车是以危险方法危害公共安全行为,根据《党纪处分条例》和《行政机关公务员处分条例》规定,应当给予张某开除党籍、行政开除处分。

纪检监察案件检查业务知识测试题

一、单项选择

1、按照党员、干部的管理权限,案件检查的方式一般分为 、协办和交办( )

A、转办 B、催办 C、自办

2、党纪案件立案调查的时限为 个月,必要时可延长一个月。( )

A、二 B、三 C、四

3、初核报告的结构一般分为六个部分:标题、导语、被反映人情况、 、处理建议和署名。( )

A、初步核实的过程 B、初步核实的结果 C、初步核实的事实

4、立案的前提是确有违纪违法事实,并需 ( )

A、追究党纪政纪责任B、给予诫勉谈话C、通报批评

5、案件调查前应主要做好的准备工作是成立调查组,熟悉案情和相关法规, ( )

A、向领导请示 B、外围调查 C、制订调查方案

6、移送审理必须同时具备三个条件:必须是经过立案调查的案件,必须是在调查终结之后的案件, 。( )

A、必须是需要追究党纪政纪责任的案件

{2017卫生纪检监察工作报告}.

B、必须是需要给予批评教育以上的案件

C、领导认为需要进行审理但不再追究责任的案件

7、纪检监察案件检查的措施分为三种: 调查措施和协调措施( )

A、法律措施 B、组织措施 C、强制措施

{2017卫生纪检监察工作报告}.

8、判断案件线索的可查性,主要是对其是否具有 ,是否具有真实性,是否具有违纪违法性进行判断( )

A、管辖权 B、客观性 C、关联度

9、在证据提取方面要把握先易后难, 、先取书证物证、再取证人证言的原则( )

A、先主要问题后次要问题

B、先外围后正面

C、先间接证据后直接证据

10、案件检查的管辖分职能管辖 和特殊管辖。( )

A、分级管辖 B、直接管辖 C、协商管辖

11、监察机关立案调查的案件,应当自立案之日起 个月内结案;因特殊原因需延长办案期限的,可适当延长,但最长不超过一年。( )

A、三 B、六 C、八

12、"两规"措施的使用期限不超过案件调查期限即 个月,确需延期的,经批准可延长,但期限不能超过3个月。( )

A、1 B、2 C、3

13、案件调查中,回避的对象包括以下三类人员:纪检监察机关的案件检查人员、 、纪检监察机关在案件调查聘请的有关人员。( )

A、参加查办案件的兼职纪检员、监察员

B、纪检监察机关不分管案件工作的主要领导

C、纪检监察机关非具体查办案件的其他人员

14、调查方案确定后,还应对有关具体问题拟定调查提纲,调查提纲包括的内容主要是:已收集掌握的案件线索、 、确定的调查对象。( )

A、调查注意事项 B、调查内容的先后顺序 C、调查防范措施

15、调查取证工作结束后,还要对案情综合分析,这项工作主要包括审核材料、 和认定违纪违法事实三个步骤( )

A、鉴别证据 B、违纪事实材料与本人见面

C、提出定性处理意见

16、证据有三个基本特征:客观性、 、规定性( )

A、合法性 B、真实性 C、联系性

17、收集证人证言时要注意证人资格,要注意做好询问证人前的准备工作, ( )

A、要符合程序规定 B、要实事求是 C、要客观公正{2017卫生纪检监察工作报告}.

{2017卫生纪检监察工作报告}.

18、调查组认为被调查的党员干部确犯有严重错误, 或妨碍案件调查时,可建议对其采取停职检查措施。( )

A、本人愿意引咎辞职 B、已不适宜担任现任职务 C、已经出逃

19、暂予扣留、封存物品和非法所得的纪检监察机关是 纪检监察机关( )( )

A、乡级以上 B、县级以上(含县级) C、市级以上

20、从以下渠道得到的案件线索可查性不强 。( )

A、从送钱送物经办人渠道得到的举报线索

B、从"两规"、"两指"人员渠道得到的检举和交代线索

C、传来举报和纠葛举报的线索

21、在与被调查人见面谈话前,要重点研究被调查人三方面的基本情况,一是被调查人的自然情况,二是 ,三是被调查人的心理状态。( )

A、被调查人的历史 B、被调查人的工作经历

C、被调查人的个性特点

22、在与被调查人谈话中要注意被调查人的反谈话伎俩。反谈话的表现形式主要有① ②回避正面谈话 ③刺探消息( )

A、干扰谈话人员的思维判断 B、大吵大闹 C、装聋卖傻

23、制作谈话笔录的步骤一般分为三个阶段:准备阶段、 、和审查阶段。( )

A、熟悉阶段 B、配合阶段 C、制作阶段

24、办案中遇到下列情形之一的,可以提请审计机关予以协助,一是 ,二是需要协助调查取证的( )

A、需要对有关单位的财政、财务收支情况进行审计查证的

B、需要冻结涉嫌人员在金融机关存款的

C、需要协助收集、审查证据的

25、在案件检查中采取的组织措施主要分为停职检查和 两种。( )

A、"两规" B、暂停执行公务活动 C、移送司法机关

26、在案件调查中,因主要涉案人员出境、失踪或者遇到 等不可抗力事件,致使调查无法进行的,调查可以中止。( )

A、严重自然灾害 B、涉案人软抵硬抗 C、威胁漫骂

27、重要案件有两类,一是领导机关违纪违法案件,二是 ( )

A、违纪违法数额巨大,情节恶劣案件

B、团伙性的集体违纪违法案件

C、领导干部违纪违法并需要给予重处分的

28、重大复杂、社会影响较大的案件一般是指 或是涉案人员多,团伙性的单位集体违纪违法,造成较大震动和严重不良影响的案件,或是一个时期、一个部门发生的具有典型性、代表性案件等。( )

A、违纪违法数额巨大,情况恶劣,后果严重,案情复杂的案件

B、领导机关的违纪违法案件

C、领导干部的违纪违法案件

29、立案的要求是:①不遗漏案件,② ,③手续齐备( )

A、确有违纪违法事实 B、一案一立,防止重复立案

C、追究党政纪责任

30、案件受理的程序是:①受理材料的接受② ( )

A、受理材料的处理 B、受理材料的销毁 C、受理材料的退回

二、多项选择

1、案件检查的基本要求有:事实清楚、证据确凿、 、处理恰当、 、程序合法。( )

A、实事求是 B、实性准确 C、方法妥当 D、手续完备

2、案件受理的形式有书面形式、口头形式、 、 ( )

A、录音录像形式 B、网络留言或电子邮件形式

C、道听途说形式 D、领导暗示形式

3、初步核实的程序包括初步核实的相关手续、 、 、

。( )

A、确定初步核实人员 B、制订初步核实方案

C、初步核实的实施 D、对初步核实结果的处理

4、立案的基本程序是:撰写立案呈批报告、 、 、重要复杂案件的备案。( )

A、审查批准立案 B、立案决定的通知与通报

C、立案调查 D、立案讨论

5、调查报告的基本内容是:立案依据及调查的简要情况、 、 ,被调查人的态度和 ( )

A、主要违纪事实及性质 B、有关人员的责任

C、处理建议 D、调查组人员

6、证据材料包括物证、 、证人证言,受侵害人的陈述、被调查人的陈述、 、现场笔录、 、勘验和检查笔录。( )

A、举报信 B、书证 C、视听材料 D、鉴定结论

7、案件检查协调措施的主要内容是:与公安机关的组织协调, 、 、 ,与审计机关的组织协调,与税务机关的组织协调等。( )

A、与民营企业的组织协调 B、与检察机关的组织协调

C、与审判机关的组织协调 D、与司法行政机关的组织协调

8、在办案实践中,办案人员主要从三个层面提取案件的外围证据( )

A、从主要作案环节入手寻找外围书证物证

B、从外围知情人中提取证据和证人证言

C、从同事中提取证据

D、从关键证人中提取证人证言

9、与被调查人正面谈话前的主要准备工作有:组织最佳的谈话工作力量,全面熟悉和掌握案情、 、 、证据及相关资料的准备。( )

A、研究被调查人的基本情况B、选择办案点

C、向领导请示D、制订谈话计划

10、案件检查的主要程序为受理、初步核实、 、 、

( )

A、立案 B、审批 C、调查 D、移送审理

11、案件调查的主要任务是:查明案件事实, 、 、

,教育党员、党组织和监察对象遵纪守法。( )

A、收集确实充分的证据 B、使违纪者受到应有的惩处

C、保护没有违纪的人不受追究 D、依纪依法办案

12、上级纪检监察机关直接受理和查处属于下级纪检监察机关管辖范围内的案件的主要情形是:①上级纪检监察机关认为有重大影响的重要复杂案件② ,③ ,④ ,⑤上级党政领导指定交办的案件。( )

2017卫生纪检监察工作报告篇三

2017医院抵制商业贿赂廉洁承诺书

2017年度医院抵制商业贿赂、廉洁从业承诺书 为维护病人的权益和医院的集体利益,坚决抵制商业贿赂等不正之风,维护医学的圣洁和尊严,维护医院的声誉,积极响应医院的号召,做到有诺必践,违诺必纠,自觉接受病人、群众、新闻媒体和社会的监督,接受上级评议和考核,我向医院领导班子和全体职工作出郑重承诺:

1、遵守国家、各级卫生行政部门及医院的有关抵制商业贿赂、廉洁从业的法律、法规和各项制度,严格遵守国家卫生和计划生育委员会颁布的《医疗机构从业人员行为规范》和《医疗卫生行风建设“九不准”》,做到合理检查、合理用药、合理收费。

2、拒绝收受患者及其家属的"红包"和其他馈赠。科室人员对患者馈赠的钱物当时难以谢绝的,必须于24小时内上交医院纪检监察室,由纪检监察室及时退还患者。难以退还的,由医院统一处理。无正当理由逾期不报告、不上交的,视同收受“红包”处理。

3、拒绝利用职务之便,接受医疗设备、医疗器械、药品、试剂等生产、销售企业或个人以各种上名义的回扣、提成、私自参加国内外学术活动或其他不正当利益,严禁商业目的统方或向其提供统方的便利,发现企业或推销人员有上述行为的立即通报有关部门。

4、拒绝通过介绍病人到其他单位检查、治疗或购买药品、医疗器械等收取回扣和提成。

5、拒绝对药品、仪器检查、化验报告及其他特殊检查等实行“开单提成”办法,或与科室、个人收入挂钩,或私自利用医院检查仪器、工具、试剂,收受“红包”。

6、拒绝在国家规定的收费标准和项目之外,巧立名目乱收费和自定标准乱涨价。

7、拒绝在科室内设立"小金库",医院内部一切财务收支由单位财务部门统一管理,严禁科室承包的收入分成。

8、拒绝在工作日擅离职守,私自从事收费性诊疗和技术活动,牟取个人利益。

9、拒绝故意刁难病人、推诿病人,增加病人心理负担。

10、加强管理,完善各项制度和监管措施,积极参加医院组织的反腐倡廉及职业道德教育活动,本科室若有收受回扣"红包"、开单提成、乱收费等违法违规行为,科主任和有关责任人愿意承担领导责任。

本承诺书一式二份,医院、科室各执一份。

承诺书自2017年1月1日起生效。

医院院长签名:

科室责任人签名:

2017年2月13日

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